Wir stellen vor: unsere zwei neuen Maurer-Azubis
Der Nachwuchs ist unsere Zukunft! Da es auf dem Markt so gut wie keine verfügbaren Baufachkräfte gibt, ist es umso
mehr ...Der Nachwuchs ist unsere Zukunft! Da es auf dem Markt so gut wie keine verfügbaren Baufachkräfte gibt, ist es umso
mehr ...75 Jahre und das bei bester Gesundheit – für wohl jeden Menschen ist das ein erstrebenswertes Ziel und wenn man
mehr ...Seit einem halben Jahr haben wir im Betrieb einen neuen Auszubildenden. David Lang heißt er und er möchte Maurer werden.
mehr ...„Man muss viele Frösche küssen, bevor man einen Prinzen findet.“ Nicht nur Prinzessinnen ist dieser Spruch geläufig. Auch wir kennen
mehr ...„Herr Kevin Lechner hat nach der Vereinbarung über die Durchführung der Vorarbeiter- und Werkpolierprüfungen im Baugewerbe die Prüfung zum Vorarbeiter
mehr ...Auszubildende zu finden ist jedes Jahr eine wiederkehrende Herausforderung. Selbst als traditionsreiches Bauunternehmen wird es von Jahr zu Jahr schwerer,
mehr ...Bauen wird zunehmend teurer. Zudem stehen Bauunternehmen vor komplexen Herausforderungen. Beispielsweise soll der Hausbau möglichst CO2-neutral werden. Im Sinn unserer
mehr ...Die Schrödl-Geschäftsleitung ehrte Gerhard Mattheis, Matthias Schrödl und Johann Teichert für ihre langjährige Betriebstreue.
mehr ...Nachfolgend stellen wir unseren 29-jährigen Juniorchef in einem Interview vor. Herr Schrödl, wo sind Sie geboren, wo aufgewachsen? Ich bin
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